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2005年嘉驰国际（X-GIANTS）成立，2012年开启转型，2017年进军海外，2019年已成为拥有1000+招聘顾问，业务横跨四大洲的一站式人力资源整体解决方案供应商。
2019年4月22日，由上海证券交易所、深圳证券交易所、中国证券业协会、中国证券投资基金业协会、日本交易所集团、日本证券业协会
在即将迈入15周年之际，嘉驰国际发布全新品牌套件，正式宣布品牌形象全新升级。此次品牌升级也是嘉驰国际迈向全新发展阶段的重要举措，标志着公司向科技化、集团化、国际化的发展方向。
9月18日，嘉驰国际南京分公司迎来两周年庆典，公司董事长马士发先生，南京分公司合伙人石张花女士，猎头事业部副总李春立先生，合肥南分公司合伙人张大雪先生，共同出席庆典活动。
是企业用人很重要的一个环节，是指企业通过合理合法的途径来验证应聘候选人信息真实性的一个手段，用来核对应聘者提供的入职条件与个人能力等相关信息的真实性的方法。也是为企业把控招聘人员质量，排除潜在风险的最有效最重要手段。
7月12日，“2018中国招聘与任用供应商价值大奖”颁奖典礼在上海成功举办，嘉驰国际荣膺“2018中国招聘流程外包服务机构10强”殊荣，这也是继2017年以来，嘉驰国际以快速增长的RPO业务，强大的后台力量：华东合肥大型基地，西南重庆基地，西部西安基地等获得客户一致好评而蝉联此奖项。嘉驰国际RPO事业部高级项目经理余小岚（Rachel YU）代表公司领取奖项。
