求职者

集团投资高级经理招聘地点:上海

工作地点:上海招聘人数:1

岗位职责:

负责组织分析和研究有投资价值的公司并对其信息进行有针对性收集,为本企业提供相应的数据分析和数据挖掘工作,确保相关信息的及时通报; 
协助实施项目的尽职调查;撰写尽调报告,负责项目评审汇报,参加出资人汇报,协助部门负责人商务谈判、协议签署等工作; 
负责投资成功项目的投后管理工作。


任职要求:

全日制本科及以上学历,财务,企业管理,金融或相关专业;3年以上财务,或者企业管理或者投资工作经历,有四大背景/经验者优先;
有四大会计师事务所或者投行或者VC/PE的工作经验者优先,中英文能力要强;
具有独立的价值分析与评估能力,优异的财务分析基础,熟悉各类财务模型; 
具有极强的行业/公司分析能力和经验;在某些主流行业具有特长; 
逻辑思路清晰,有独立的项目管理经验和能力。

财务副总经理招聘地点:杭州

工作地点:浙江温岭招聘人数:1

岗位职责:

负责制定公司利润计划、资本投资、财务规划、销售前景、开支预算或成本标准;
制定和管理税收政策方案及程序; 
掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,及时向公司汇报工作情况;
建立健全公司内部核算的组织、指导和数据管理体系,以及核算和财务管理的规章制度; 
组织领导公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计监察、存货控制等方面工作,加强公司经济管理,提高经济效益;


任职要求:

会计、财务或相关专业大学本科以上学历; 
8年以上大型连锁企业财务管理工作经验; 

具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识,熟悉财经法律法规和制度;
熟悉财务相关法律法规、企业财务制度和流程; 
参与过较大投资项目的分析、论证和决策。

培训总监Training Director招聘地点:上海

工作地点:上海招聘人数:1

岗位职责:

根据公司的总体战略发展建立培训体系,包括培训制度建立、资源整合及运作管理;

根据公司总体业务情况和员工培训需求,制订、组织、落实公司年度和月度培训计划;

协助部门制订培训计划,并检查计划实施情况,对培训效果做出客观评估,提出培训改进计划;

开发培训课题,编制培训教材,编写培训教案;拓展内外部培训渠道和培训资源,积累培训经验和资料,

指导、辅助各部门贯彻落实各项培训项目;

选拔、培养和管理内部培训师,为内部培训师提供咨询和指导,提高培训质量及效果。


任职要求:

本科学历以上,培训领域10年以上工作经验,个人形象气质良好;

IT互联网/高科技/快消/传媒娱乐行业背景;

有在企业成功搭建培训体系的成功经验,有自我开发课程及企业培训讲师经验;

3年以上团队管理经验,良好的团队协作能力;

有快速成长型公司经验更佳。

组织发展经理招聘地点:上海

工作地点:上海招聘人数:1

岗位职责:

根据公司发展战略及人力资源整体规划,完善公司的组织发展体系框架并推动落实; 
根据公司发展战略进行公司组织结构设计研究及后续组织结构的优化处理; 
负责组织进行全公司关键岗位人才的胜任力模型、培养计划及领导力模型建设; 
协助人资其它模块对关键岗位人才进行甄选、评估、发展、任免等工作的组织与落实; 
其他与组织发展、关键岗位人才管理相关工作(如组织绩效提升、组织氛围调查等)。


任职要求:

本科及以上学历,人力资源管理、企业管理、心理学等相关管理专业; 
7年以上人力资源工作经验,4年以上组织发展工作经验,大型集团企业经验优先; 
对于人才培养和发展有深刻的理解; 
具有较强的规划、沟通、协调能力。 


C&B经理招聘地点:上海

工作地点:上海招聘人数:1
岗位职责:
根据公司战略,制定、完善公司薪酬及绩效管理体系,梳理、优化薪酬、绩效相关制度及工作流程;
实施内外部薪酬调查,确定符合企业定位的薪酬水平;为公司保持整体薪酬外部竞争力提供建议,编制公司年度薪酬福利计划及调整方案;
依据公司要求设计薪酬、绩效架构;
负责建立承接公司绩效、部门绩效、岗位职责的各岗位KPI指标库及对应的定义、范围和计算公式;
主导公司各部门考核指标的提炼、修改、完善与推行,并就考核指标从人力资源管理的角度提出有建设性的意见;
负责监督、指导公司各部门绩效考核工作的实施,对考核结果进行全面监控;
分析绩效考核结果,找到其中存在的问题,并督促改进;

对考核结果的评估以及对考评的结果提出有建设性的建议,为公司重大人事决策提供信息支持。


任职要求:

本科以上学历,大中型公司薪酬绩效职位任职3年以上;
熟悉绩效考核体系的建设,熟悉各类绩效考核方法和工具,有薪酬方案设计、绩效管理的成功推进经验;
具有良好的沟通能力、规划和执行能力、组织协调能力、解决和分析问题的能力;
有相关互联网或电商公司经验优先

高级集团培训经理招聘地点:上海

工作地点:上海g招聘人数:1

工作职责:

负责公司及全国各分支的培训规划;

负责公司整体培训体系建设,包括专业技能类、通用技能类及领导力培训;

负责公司内部兼职讲师的挖掘、运营及管理;

负责公司各培训平台的建设,包括现场授课、在线培训、管理沙龙、知识库等建设;

负责公司培训人员的日常管理。


任职要求:

大学本科及以上学历;

8年以上培训管理工作经验,其中至少3年以上集团公司培训管理经验;

对于大型公司培训体系搭建有深入理解并有实践经验;

优秀的沟通表达能力。

高级招聘经理(国内Top3集团)招聘地点:上海

工作地点:上海招聘人数:2

岗位职责:

根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;

开发、维护、评估、分析各招聘渠道;

建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;

利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构;

执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;

建立后备人才选拔方案和人才储备机制。


任职要求:

有大型互联网项目经验,10年以上工作经验,83年以上;

有猎头经验优先,年龄33以上。

人力资源总监招聘地点:上海

工作地点:上海招聘人数:1

岗位职责:

公司总部及分子公司人力资源招聘培训体系搭建;

参与公司中高级干部领导力与管理能力的发展、体系及业务流程;

参与公司中高级干部人员的人才评估与发展计划;

制定公司年度人力资源招聘培训规划和预算,并具体实施培训工作;

制定公司专业序列培训体系和认证,建立公司内部讲师队伍及发展培养计划;

组织开发培训课程及编写培训教材,独立完成部分管理类课程的开发,并在内部讲授;

拓展培训渠道和资源,评估外部培训机构及师资。


任职要求:

本科及以上学历,人力资源、企业管理相关专业;

人力资源工作8年以上,同岗位工作经验3年,集团公司优先;

领导力开发、素质模型开发、任职资格体系开发;

具备优秀组织协调及沟通表达能力,良好理解力及问题解决能力;

思维敏捷,具有较强的组织、协调、沟通能力及分析问题、解决问题的能力。

产品经理(A股)招聘地点:上海

工作地点:上海招聘人数:1

岗位职责:

负责证券公司互联网产品的用户调研、竞品研究、数据分析、需求挖掘以及详细功能模块设计;                 

与技术开发及产品测试部门紧密配合,分析说明需求,解答产品功能和业务问题;

积极配合技术开发、测试、产品运营、市场策划等相关部门,有效推进产品迭代升级发布,以及提升产品市场占有率及用户活跃度;

对市场发展趋势有敏锐的洞察力和创新意识及良好的分析、研判能力,能够深刻把握用户需求;

根据产品运营情况及公司业务发展状况,不断改进产品;

全面满足用户的浏览、互动和交易等投资全流程需求,有效开拓互联网券商业务创新发展。


任职要求:

本科以上学历,2年以上互联网金融产品工作经验;

具有团队管理经验和知名互联网产品资深工作经历者优先;

对工作充满热情,富有创新精神,能承受较大的工作压力;

优秀的互联网产品理解分析能力、沟通合作能力;具有敏锐的市场洞察力和严密的逻辑分析能力;

热爱证券投资领域,具备良好的基本面和技术面分析能力,对证券投资分析有独到见解,对投资者行为心理有深刻的认识;

执行力强,善于组织协调并推动项目进展。

Account Manager招聘地点:南京

工作地点:南京招聘人数:1
岗位职责:
负责电子元器件产品在南京及附近区域内的销售,完成销售指标;
维护现有客户并发展新客户;*管理并发展经销渠道;
配合市场人员搜集市场信息并执行各种产品宣传活动。

任职要求:
大学本科学历,电子、机械或相关专业毕业;

3年以上相关电子类产品销售经验及重点客户开发经验;

较强的开发终端客户能力及渠道管理经验;

有大客户销售管理经验者优先,具备半导体行业背景者优先;
能承受工作压力,愿意经常出差。
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