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8月28日，由人力资源社会保障部指导，上海市人力资源和社会保障局、上海市人民政府合作交流办公室、虹口区人民政府联合主办的长三角公共就业服务示范项目展暨上海市人力资源协作洽谈大会在上海世博展览馆成功举行。市政府副秘书长庄木弟出席并启动大会，人力资源社会保障部就业司副司长宋鑫，市人力资源社会保障局党组书记、局长杨佳瑛，虹口区区长吕鸣，市合作交流办副主任强鹏程分别致辞。
大会以“就业促发展，协作增动能”为主题，旨在搭建全新平台、汇聚各方资源，推动公共就业服务提升能级，深化东西部劳务协作，促进人力资源服务业高质量发展。洽谈会现场，近200家人力资源服务机构作交流展示，吸引近500家重点企业参会。嘉驰国际携旗下生态科技公司“大猎英才”，以及子品牌今天企业亮相展会现场，吸引众多来宾前来交流了解。
大猎英才，是嘉驰国际旗下的生态科技公司，产品包含智能招聘生态平台大猎英才、助力猎企成长的产品XG-INSIDE、智能硬件1号求职机、招聘软件等。
大猎英才智能招聘生态平台汇聚活跃订单、免费培训课程、行业资讯、解决方案以及科技赋能生态伙伴等精选资源，充分运用智能算法和大数据驱动，实现全流程数字化运营管理，赋能生态伙伴，创造业务增量，提高经营效率。
大会期间，嘉驰国际数字化业务负责人Edward WANG受邀出席重点人力资源服务机构项目路演宣讲，分享“人服机构创新赋能新质生产力发展的探索与实践”主题演讲。
Edward从科技创新和高素质人才集聚两方面，分享了嘉驰国际在推动新质生产力发展的实践与探索。作为一家以科技数据驱动的一站式人力资源整体解决方案服务商，嘉驰国际通过不断深化数字化建设、开发数据产品、推动战略合作以及拓展全球化业务，进一步巩固了自身在行业中的领导地位。
在科技创新方面，嘉驰国际的数字化建设成效显著。通过自研的X-SaaS智能招聘系统，以其定制化和规范化的标签，对简历、推荐报告以及业务活动等数据进行了精准记录，确保了数据输入的高质量，显著提升了人才推荐的效率和精准度。此外，通过量身定做的SOP和便捷的操作界面，系统的使用频次得以大幅提高，不仅减少了候选人寻访时间，简历推荐到客户面试的转化率也提升了40%以上。
在数据产品领域，嘉驰国际获得了由上海数据交易所颁发的《数据产品挂牌证书》。嘉驰国际意识到数据已成为新的生产要素，数据交易的重要性日益凸显。然而，数据的高敏感性和复杂的权利内容意味着其交易需要在特定范围内进行，并遵循严格的规则和规范。
嘉驰国际还在数智化招聘产品方面做出了创新。旗下1号求职机依托先进的技术手段，精准匹配候选人与职位需求，极大提高了求职的效率和成功率。同时，嘉驰国际子品牌Lloyd Morgan与海纳AI面试官达成了战略合作，双方将在资源共享、技术融合、服务升级和市场拓展等方面展开深度合作。通过将海纳的AI技术与嘉驰的专业服务相结合，双方致力于为客户提供更完善的用工风险控制方案，推动企业用工流程的智能化升级，并共同探索新的市场机会，扩展业务覆盖范围。
嘉驰国际在高素质人才集聚方面的努力也得到了广泛认可。自2020年以来，嘉驰连续四年荣获由上海市人力资源和社会保障局颁发的上海市人力资源服务“伯乐”奖，这一荣誉彰显了嘉驰国际在人才资源配置中的卓越能力，以及其在助力上海市重点产业和领域招才引智方面的突出贡献。
此外，嘉驰国际的全球化业务也不仅限于传统的“走出去”模式，而是通过深入理解跨区域文化，帮助客户和候选人更好地“走进去”国际市场。嘉驰的全球本土化业务，不仅增强了企业和人才的国际竞争力，也为中国品牌在全球市场的深度拓展提供了强有力的支持。
此次大会的成功举办，不仅为嘉驰国际提供了展示赋能新质生产力发展的探索与实践的舞台，也为人力资源服务业的高质量发展增加了新的动能。通过此次交流，嘉驰国际进一步巩固了与行业伙伴的合作关系，拓展了更广阔的市场机遇。未来，嘉驰国际将继续秉持科技创新驱动的发展理念，积极推动数字化转型与全球化布局，为行业发展贡献更多智慧与力量。
